張家(jiā)菱，男(nán)，漢族，1974年(nián)3月(yuè)出生(shēng)，中共黨員(yuán↓∞)，現(xiàn)任直管五部黨支部書(shū)記、副經理(lǐ)，在公司黨委幹部考核中，連續兩年(nián)考核結果≥π為(wèi)優秀。

Q1：您覺得(de)您的(de)職責是(shì)什(shén)麽？

    一(yī)是(shì)加強理(lǐ)論武裝，¶®✘錘煉黨性修養。近(jìn)期，要(yào)抓實抓好(hǎo)黨史學習(xí)教育，加強黨的(de)創新理(lǐ)論和(hé)黨史學習(xí)，提高(gāo)思想覺悟，切實把學習(xí)成效轉化(huà)為(wèi)做(zuò)好(hǎ§↓™↔o)本職工(gōng)作(zuò)的(de)動力。二是(shìσ'≥)把黨建融入中心，以黨建促生(shēng)産。繼續加強黨支部規範化(huà)建設，将黨支部書(shū)記帶隊檢查工(gōng)作(©₹λzuò)落實到(dào)位，加強對(duì)項目的(de)指導和(hé)監督，及時(shí)幫助項目解決遇到(dào)的(de)困難，創造一(yī)切有(yǒu)利條件(jiàπ↓π₹n)推進項目建設，充分(fēn)發揮黨支部戰鬥堡壘作(zuò)用(yòng)，取得(de)經濟和(hé ∞↕☆)品牌兩大(dà)成效，實現(xiàn)以黨建促生(shēng)産經營，以生(shēng)産經營檢÷±←驗黨建工(gōng)作(zuò)成效。三是(shì)紮實推進黨風(fēng)廉政建設工(gōng)作(zuò)，嚴格落₩λ實“一(yī)崗雙責”。作(zuò)為(€£​γwèi)支部書(shū)記，必須履行(xíng)好(hǎo)黨風(fēng)廉政建設‍✔β∑第一(yī)責任人(rén)責任，深化(huà)黨風(fēng)廉政教育，築牢黨員(yuán)幹部拒腐防變的(de)思想防線。

Q2：您這(zhè)兩年(nián)工(gōng)作(zuò)®Ω€中最大(dà)的(de)收獲是(shì)什(shén)麽？或者有(yǒu)什(shén)麽心得( ↓←↓de)、經驗分(fēn)享？

    這(zhè)兩年(nián)工(gōng)作(zuò)中，我最大♥×←"(dà)的(de)心得(de)是(shì)八個(gè)字：用(yònβ>↑g)心做(zuò)人(rén)、用(yòng)心∏β做(zuò)事(shì)。

我長(cháng)期紮根保山(shān)片區(qū)、身(shēn)處項目一(yī)線，能(nγ≤"φéng)深切體(tǐ)會(huì)一(yī)線職工(gōng)的(↕≠<‌de)辛苦，也(yě)深知(zhī)一(yī)個(gè)工(gōng)程的(de)順利完工(gō&↕•ng)，離(lí)不(bù)開(kāi)項目團隊的(de)團結協作(zuò)、緊密配合，因此δ∏，要(yào)把關心和(hé)了(le)解職工(gōn★¥✔g)的(de)思想狀況、生(shēng)活工(gōnφ♥←g)作(zuò)情況放(fàng)在首位，充分(fēn)發揮每個(gè)人(rén)δ‍的(de)優勢與特長(cháng)，盡可(kě)能(néng)做(zuò)到(d§¥<≥ào)人(rén)崗匹配，帶動整個(gè)™<•≤團隊一(yī)起用(yòng)心做(zuò)♣♣事(shì)，凝聚成強大(dà)的(de)團隊合力，全力以赴推♥×↔進項目建設。

    此外(wài)，在生(shēng)産經營方面，我們需要(yào•→)把四建優質品牌、五部精品工(gōng)程介β✘紹和(hé)推廣出去(qù)，用(yòng)心與甲方、監 €理(lǐ)、勞務班組等溝通(tōng)交流，通(tōng)<≤♥ 過做(zuò)好(hǎo)在建項目，以現(xiàn)場(chǎng)赢₽✘¶市(shì)場(chǎng)。

Q3：您覺得(de)要(yào)怎樣履行(xíng)好(h< •‍ǎo)職責？

    一(yī)是(shì)正确認識使命。作(zuò)<♥為(wèi)一(yī)名共産黨員(yuán)，我的×♣>(de)初心和(hé)使命是(shì)為(wèi)中國™‌δβ(guó)人(rén)民(mín)謀幸福，為(Ω←δ☆wèi)中華民(mín)族謀複興，具體(tǐ)到(♣&dào)作(zuò)為(wèi)一(yī)名國(guó)企幹部來(lái)說(shuō)ε ↕，我的(de)初心和(hé)使命是(shì)為(wèi)企業(yè)謀發展，為(ε☆wèi)職工(gōng)謀幸福。因此，要(yào)緊緊圍繞集團、公司職代會(huìπ")目标，抓黨建、拓市(shì)場(chǎng)、促生(shēε∑×ng)産、提效益，為(wèi)直管部及公司的(de<")可(kě)持續、高(gāo)質量發展做(zuò)出更大(dàδ©¥)貢獻。

    二是(shì)正确認識組織。把個(gè)人± "(rén)和(hé)組織之間(jiān)的(de)關系擺端正、處理(lǐ)好(hǎo)，同時(sh☆↔γí)，要(yào)積極引導年(nián)輕幹部和(hé)職工→£₹(gōng)将個(gè)人(rén)理($✔≈lǐ)想融入企業(yè)發展當中，相(xi£γΩπàng)信組織、依靠組織，滿懷信心幹事(shì)創業(yè)。

    三是(shì)正确認識自(zì)己。無論在工(gōng)•÷作(zuò)還(hái)是(shì)生(shēng)活中，都(dōu)要(y∞ ào)敢于自(zì)我剖析、自(zì)我批評。作(zuò)為(wèi)基✘γ層黨支部書(shū)記，要(yào)幫助項目↓©σ©一(yī)線員(yuán)工(gōng)，尤其是(shì)青年(nián)員↔↔¥(yuán)工(gōng)正确認識自(zì)己，揚優勢、補短(duǎn)闆。

    四是(shì)正确認識責任。在日(rìφ≥)常學習(xí)及工(gōng)作(zuò)中，要(yào)帶好(hǎ↕¥​&o)頭、做(zuò)表率，與直管部全體(tǐ)幹部職工(gōng)共同樹(shù)牢責任意識、擔當意識，心懷責任，踐行(xíng)擔當，在認真履職盡責中實現(xiàn)自(zì)我價值。